Mandatsinhalte und Spezialprogramme

Mandatsinhalte (Auszug)

  • Neuausrichtung Unternehmens- und Führungskultur
  • Leitbildentwicklung
  • Führungsentwicklung, Changemanagement mit Geschäftsleitungen landesweit
  • Advanced Leadership für Direktoren und Betriebsleiter
  • Teamentwicklungen von Geschäftsführungen bis operativen Teams
  • Einzelcoachings und Krisenintervention
  • Projektbegleitungen im Bereich „Zusammenarbeits-Fitness"
  • Mitarbeit bei Aufbau eines Zentrums für Information und Kommunikation
    inkl. Toolentwicklungen für die Ausbildung grosser Verbände
  • Programmentwicklung für Hochschulabgänger
    • Einführung in die Unternehmenskultur und Selbstführung
    • Personal Leadership: „Kommunikationskultur", „Meetings effektiv und effizient leiten",
      „Auftreten und frei reden", „Nachhaltig präsentieren"
  • Mandat mit Programm und Durchführungsverantwortung für ein Management-Institut in St. Gallen
  • Toolentwicklungen für Kunden (Beispiele):
    • „Business-Plan für Unternehmenseinheit"
    • „Coach the coaches"
    • „Kultur@Firma X"
    • „Leadership@Institution X"
    • "Management- und Leadership-Reflexion"
    • "Führungsentwicklung modular"
  • Coaching von Nachfolgeregelungen
     

Spezialprogramme

  • www.woman-leadership.ch
    Ein Programm für Frauen unter Mitwirkung eines Mannes. Männer dürfen auch teilnehmen. „Frauen führen anders". Ist das wirklich so?

Branchenspektrum (Auszug)

  • Assekuranz
  • Automobil
  • Bank
  • Bauzulieferer
  • Chemie
  • Elektronikgerätehersteller
  • Energiewirtschaft
  • Entsorgung
  • Gesundheitswesen/Spitäler
  • Immobiliengesellschaften
  • Kleingewerbe
  • landw. Institutionen
  • IT Dienstleister
  • Medizinaltechnik
  • öffentliche Institutionen
  • Pharma
  • Recycling
  • Sicherheitsinstitutionen/Schweizergarde/Armee
  • St. Galler Institution
  • Verbände